Implementación del Programa de Liderazgo en mejora del Clima organizacional de la Empresa Marco Aldany Perú

Abstract

El presente trabajo de investigación tiene como finalidad evaluar y analizar los factores que determinan el Clima organizacional de la empresa MARCO ALDANY PERU Resaltando que el principal factor para desarrollar una buena gestión y principalmente un buen clima organizacional es el liderazgo y la motivación del personal por medio del coaching organizacional, por ello se debe implementar estos programas desde los altos mandos, las áreas administrativa y operativas, poniendo en práctica dichos programas que ayudaran a la mejora del Clima organizacional, los resultados se verán reflejados en el compromiso laboral desempeño de los trabajadores de la empresa MARCO ALDANY PERÚ.

The purpose of this research work is to evaluate and analyze the factors that determine the organizational climate of the company MARCO ALDANY PERU Highlighting that the main factor to develop a good management and mainly a good organizational climate is the leadership and motivation of the staff through organizational coaching, that is why these programs should be implemented from the top managers, the administrative and operational areas, putting in practice these programs that will help to improve the organizational climate, the results will be reflected in the labor commitment performance of the workers of the company MARCO ALDANY PERU.