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La falta de liderazgo de los altos directivos en el compromiso laboral e identidad institucional de los trabajadores de las MYPES de Gamarra-La Victoria, en el año 2019

Esquivias Suero, Carmen Rosa (Universidad Peruana de las Américas, 2019)

La presente tesina tiene como objetivo analizar la falta de liderazgo de los altos directivos en el compromiso laboral e identidad institucional de los trabajadores de las MYPES de Gamarra-La Victoria, en el año 2019. En ...
Modelo de gestión operativa y su mejora en el aseguramiento de la calidad en la obra Luciana: empresa Triada S.A.C.- Breña

Calderon Serin, Fernando Elmer (Universidad Peruana de las Américas, 2019)

El propósito fundamental de esta investigación es contribuir a la adopción de los métodos modernos de gestión en el aseguramiento de la calidad total en una obra de edificación multifamiliar denominada Luciana a cargo ...
Impacto del Clima Organizacional en el nivel de Ausentismo Laboral del personal administrativo en el Hospital Sisol- Salud Sede Camaná 2019

Tuesta Loja, Zusi Del Rocio (Universidad Peruana de las Américas, 2019)

Este actual material investigatorio, tiene como fin establecer el Impacto del Ambiente Estructural del Estado de Ausentismo Laboral del Personal Administrativo en el Hospital Sisol- Salud- Sede Camaná 2019, donde se calculó ...
Liderazgo gerencial y clima organizacional en una universidad privada de Lima, Lima 2020

Villanueva Piminchumo, Tatiana Celeste (Universidad Peruana de las Américas, 2020)

En la presente investigación titulada Liderazgo Gerencial y Clima Organizacional en una universidad privada de Lima, Lima 2020. Posee como hipótesis principal. Si existe relación entre el Liderazgo Gerencial y el Clima ...
El liderazgo organizacional y su impacto en la productividad del área de operaciones de la empresa BCP en el periodo 2019

Parodi Quintana, Patricia (Universidad Peruana de las Américas, 2020-08)

El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal “determinar la relación entre el liderazgo organizacional y su impacto en la productividad en el BCP del área de operaciones en el 2019”. La metodología ...
Motivación y desempeño laboral en los colaboradores de la empresa Coney Park sucursal Mega Plaza - Lima 2019

Poma Reyes, Julio Omar (Universidad Peruana de las Américas, 2020-08)

El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal: Identificar la relación que existe entre la motivación y el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa Coney Park sucursal Mega Plaza-Lima ...
Clima organizacional y gestión del desempeño docente en el Consorcio Ingeniería, Carabayllo 2019

Garcia Aguilar, Shirley Lizet (Universidad Peruana de las Américas, 2020-08)

La finalidad de la investigación del Clima Organizacional y la gestión del desempeño docente en el consorcio Ingeniería, Carabayllo- 2019, es determinar la relación y el mejoramiento del clima organizacional y gestión ...
La atención al cliente y su influencia en la satisfacción de compra en la tienda Ripley, C.C. La Rambla, Breña, 2019

Perez Ardela, Katiushca Betzavet (Universidad Peruana de las AméricasPE, 2020-12-09)

La presente investigación tuvo por objetivo: Establecer de qué manera la atención al cliente influye en la satisfacción de compra en la tienda Ripley C.C. La Rambla, distrito de Breña, año 2019. Para realizar esta ...
Evaluación de accidentes laborales en la empresa del rubro electromecánico, periodo 2018

Pacherres Pereyra, Ronald (Universidad Peruana de las AméricasPE, 2020-12-09)

En el presente trabajo de investigación tiene como objetivo analizar los accidentes laborales en el personal tanto en el área administrativa y planta, para determinar las causas que provocan accidentes laborales y analizar ...
Relación entre el clima laboral y el desempeño del personal en la municipalidad de Comas, Lima 2020

Almonacid Coris, Yomira Aidee (Universidad Peruana de Las AméricasPE, 2020-12-09)

El presente trabajo de Investigación tiene como título “De qué manera se Relaciona el Clima Laboral y el desempeño del Personal en la Municipalidad de Comas en el año 2020”, lo cual tiene como objetivo “Determinar de qué ...
Liderazgo y el desempeño laboral en la empresa construcciones inmobiliarias Elsvan S.A.C, Lima 2019

Mendoza Lujan, Patricia Lisbeth (Universidad Peruana de Las AméricasPE, 2020-12-09)

La siguiente investigación del “Liderazgo y el desempeño laboral en la empresa Construcciones Inmobiliarias Elsvan S.A.C, Lima 2019”, la finalidad de este trabajo es buscar la adecuada relación entre el liderazgo y el ...
Responsabilidad social empresarial e imagen corporativa de la empresa Casa Real negocios inmobiliarios y construcciones E.I.R.L., San Martín de Porres, Lima, 2019

Durand Laithert, Esther María (Universidad Peruana de Las AméricasPE, 2020-12-09)

La Responsabilidad Social Empresarial es una actividad clave para mejorar la imagen de una empresa, aumenta la lealtad de clientes y trabajadores, además es un factor clave para la toma decisiones. Una empresa con ...
Motivación y satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa de transportes unidos sociedad anónima – ETUSA, San Juan de Lurigancho, Lima, 2019

Yovera Puruguay, Ubaldo (Universidad Peruana de Las AméricasPE, 2020-12-09)

En la actualidad uno de los temas que más preocupa a las organizaciones es la motivación y satisfacción laboral, ya que esto ayuda al desarrollo de las empresas, debido a que un trabajador motivado se sentirá entusiasmado ...
El liderazgo y su influencia en el desarrollo institucional para mejorar el desempeño laboral en la institución educativa, 2019

Quincho Febres, Neper (Universidad Peruana de Las AméricasPE, 2020-12-09)

La presente investigación titulada “El liderazgo y su influencia en el desarrollo institucional para mejorar el desempeño laboral en la Institución Educativa, 2019”, tuvo como objetivo general determinar la influencia del ...
Gestión de almacén en la unidad ejecutora 108 del programa nacional de infraestructura educativa – PRONIED – Lima, 2019

Quiñones Velásquez, José Abelardo (Universidad Peruana de Las AméricasPE, 2020-12-09)

El presente trabajo de investigación cuyo título tiene el de “Gestión de Almacén en la Unidad Ejecutora 108 del Programa Nacional de Infraestructura Educativa - PRONIED, Lima, 2019” dicho trabajo se desarrolló con la ...
Satisfacción laboral y desempeño laboral de los colaboradores de una empresa constructora, Barranco, Lima, 2020

Huamani Gonzales, Cesario (Universidad Peruana de las AméricasPE, 2020-12-20)

Actualmente la satisfacción laboral es un tema muy importante para las organizaciones debido a que si la empresa consigue aumentar la satisfacción laboral del recurso humano, todos los trabajadores se sentirán más ...
Metodología de las 5S y su influencia en la gestión logística de la empresa A & F Andina SCRL

Campos Mauricio, María Elena (Universidad Peruana de las AméricasPE, 2021-02)

A & F Andina S.C.R.L. es una empresa peruana dedicada al sector económico de desempeño de terminación y acabado de edificios como actividad principal, y otras actividades de mantenimiento, es por ello que el área principal ...
Clima organizacional y desarrollo profesional del personal de una empresa de inspección, verificación y certificación del Perú, Lima 2020

Mendoza Zarate, Jocelyne Hipólita (Universidad Peruana de las AméricasPE, 2021-02)

El siguiente trabajo de investigación quiere lograr mejoras en el clima organizacional y el desarrollo profesional del personal de una empresa de Inspección, verificación y certificación del Perú, la cual inicia funciones ...
Motivación y satisfacción laboral en la oficina de normalización previsional en Lima, 2019

Contreras Samamé, Lourdes Amada (Universidad Peruana de las AméricasPE, 2021-02)

La investigación nombrada: Motivación y Satisfacción Laboral en los trabajadores de la Oficina del Normalización Previsional en Lima, 2019, ha tenido como objetivo principal, determinar la relación entre la motivación y ...
Relación entre la calidad del servicio y la satisfacción del usuario de transporte del metropolitano de Lima 2019

Montoya Marreros, José Armando (Universidad Peruana de Las AméricasPE, 2021-02)

El presente trabajo de investigación titulado “Relación entre la Calidad del Servicio y la Satisfacción del Usuario de Transporte del Metropolitano de Lima 2019”, tiene como objetivo general evaluar la relación entre la ...